Něco z blízkého budoucna: Máme takovou vizi do budoucna, chceme pro vás zajistit ty bonusy, které mají běžně ve firmách, u nichž na rozdíl od naší ZO fungují např. 10, 20, 50. let. Musíme ale prozatímně všichni pochopit jedno. Tyto ZO už mohou čerpat s finančních zdrojů v takové míře jak jsou dlouho zřízeny. My ikdyž jsme tu skoro 2 roky, přesto nám začali pravidelně plynout zdroje – z členské příspěvky až od 11. měsíce 2009. Čili momentálně jsme v prvopočátcích finančních zdrojů. Z těchto příspěvků jsme investovali do šanonů, různých složek, barev do tiskáren (tiskárny jsme používali svoje osobní-domácí, jelikož jsme neměli-měli, dalo by se tak říci do 2/2010 kancelář) folie atd. věci jenž jsou za potřebí pro k chodu ZO. Ale přes všechny útrapy jenž jsme museli pro tuto činnost vyvinout, pevně věříme, že Vám naším členům ,postupně budeme moci nabídnout tyto naše vize jako je třeba příspěvky typu : dětem na letní a zimní tábory, na lístky na koncerty, festivaly, pernamentký do Fitka, bazénu, kosmetiky atd., různé zájezdy, pobyty, různé sportovní akce typu bowling, fotbalové turnaje a jiné, na další mimopracovní aktivity, které budou pořádány našimi odboráři (krom těch které budou výhradně určené k alkoholickým dýchánkům apod.), rekondiční lázeňskou péčí (např. jako AUTOPAL 5-ti denní pobyt pro ženy - u nás i muže, pracujících na nočních směnách) a mnoho dalších, na které nás můžeš přivést i TY.